
Выпускники
С 1998 по 2021 год университет «Ташенев» окончили 15106 студента, в том числе 506 магистров. Сегодня в образовательных учреждениях района успешно работают свыше 3000 выпускников.
Выпускники вуза пользуются большим спросом в округе, подавляющее большинство из которых успешно работают в средних школах и учебных заведениях, а также в различных сферах жизни общества. Этим целям служит расширение регулярных отношений с работодателями. Опытные сотрудники не только участвуют в разработке образовательных программ, но и проводят семинары, встречи, участвуют в выпускных государственных экзаменах. Таким образом, работодатели могут изменять учебный процесс, вводя и предлагая индивидуальную траекторию обучения студентов, чтобы «вовлечь» специалиста в учебный процесс.
На протяжении всего учебного года кафедры университета проводят круглые столы с участием работодателей. Ежегодно в рамках традиционной «Ярмарки вакансий», «Дня открытых дверей» студенты имеют возможность пообщаться лицом к лицу с представителями учреждения и получить информацию об учреждениях района и города.
Учебно-методическое управление регулярно готовится к открытию филиалов кафедр в ведущих школах Жетысая. В результате в мае 2018 года совместно с учителями школ был организован методический семинар «Реализация политики многоязычного образования в условиях модернизации в Республике Казахстан». Ежегодно во «Дворце студентов Казахстана» проходят итоговые конференции студентов по производственное и педагогической практикам.

Вечер интервью «Моя профессия - моя гордость» с участием директоров и выпускников школ.
Уважаемые студенты Университета имени Ж.А.Ташенева! Сообщаем Вам, что в нашем университете имеется отдел «Карьера и трудоустройство». Вы всегда можете получить информацию по вопросам трудоустройства. Полученная полезная информация поможет вашему карьерному росту. Мы ждём Вас и всегда рады Вам помочь! Наша цель: консультировать наших выпускников по вопросам карьерного роста, адаптации на рабочем месте, помочь выпускникам построить профессиональную карьеру и расширить свои компетенции, чтобы максимально увеличить свои возможности трудоустройства и конкурентоспособности.